Kariyer

İşe Alım Süreci


  • Pozisyonu belirleme ve ilan yayınlama Bölüm müdürleri, belirli bir pozisyon için işe özel sorumlulukları, yetkinlikleri ve akademik yeterlilikleri ve diğer ilgili bilgileri belirler. Kariyer.net sitesinde iş ilanları oluşturur. Adaylar internet üzerinden başvuruda bulunur.

  • Ön seçim İnsan Kaynakları, başvuruları değerlendirir. İlan edilen pozisyonun gereklilikleriyle uyuşan adayları ilgili birim yöneticilerine iletir. İlgili birim yöneticileri uygun gördükleri adayları insan kaynakları birimine bildirir. Adaylar görüşmeye çağrılır.

  • İlk mülakat Adaylar, yüz yüze ilk mülakatlarını insan kaynakları birimi ile gerçekleştirirler. İlk mülakat sırasında, deneyim ve yeterliliklerini görüşmenin yanı sıra, iş için gerekli yetkinlikleri de değerlendirir işe uygunluğu dikkate alınır.

  • İkinci mülakat Son elemeye kalan adaylar, daha detaylı bir görüşme için ilgili birim yöneticileri ile tekrar görüşür. davet edilir. Bu görüşmede İnsan Kaynakları ve ilgili yöneticiler, iş için gerekli teknik yeterlilikleri değerlendirir. Görüşme sonucunun olumlu veya olumsuz olduğuyla ilgili, makul bir süre içinde haber verilir.

  • İşe alım ve işe başlama İş teklifini kabul eden adaylarımıza evrak listesi verilir. İşe giriş evraklarını tamamlayıp getiren kişilerin verdiği bilgiler doğrultusunda uygunluğu tekrar gözden geçirilir. Uygun adayların işe giriş işlemleri yapılır.

  • KVKK Aydınlatma Metni İçin Tıklayın



  • İnsan Kaynakları Politikamız

  • Firmamıza ait tüm sahalarda sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamı sağlamak;
  • Önleyici faaliyetler ile iş kazalarını en aza indirmek
  • Strateji ve hedeflerimiz doğrultusunda ihtiyaç duyduğumuz kalifiye ve işe en uygun adayı istihdam etmek,
  • Çalışanlarımızın yetkinlik ve nitelikleri geliştirebilecekleri bir çalışma ortamı sağlamak,
  • Kalitemizi sürekli olarak iyileştirmek amacıyla çalışanlarımızın yönetime katılımını arttırmak,
  • Çalışan memnuniyeti ve aidiyet duygusu açısından fark yaratmaktır.



  • Bizimle Çalışmak İster misiniz?


    İlanlarımıza yapılan tüm başvurular özenle incelenmekte; bu değerlendirmelerin ardından ilgili pozisyona ve GEOCARPET ailesine en uygun adaya ulaşılmaya çalışılmaktadır. Açık pozisyonlarımıza kariyer.net, Linkedin ve İşkur sayfalarından ulaşabilirsiniz.


    Ayrıca genel başvuru yapmak için info@geocarpet.com.tr e-posta adresine özgeçmişinizi gönderebilirsiniz.